FUNCIONES:
En dependencia del responsable de Mantenimiento de la empresa y en colaboración con el equipo de dicho departamento, desarrollará tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo del parque de máquinas de la empresa con la vocación de servicio de su departamento al resto de la organización.
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
Formación mínima: Grado Superior de Mantenimiento o equivalente.
Experiencia mínima de dos años en puesto similar, siendo muy valorable haber desempeñado funciones similares en industria agroalimentaria.
PERFIL
Debe de tratarse de una persona con capacidad analítica, flexible, resolutiva, organizada, con iniciativa, habituada a trabajar en equipo y con una mentalidad de mejora continua.
Se requiere disponibilidad horaria para trabajar a turnos de mañana y tarde de lunes a viernes.
SE OFRECE
Contrato indefinido a tiempo completo con una retribución fija anual bruta entre 26.000-28.000€ más una retribución variable a percibir en función del cumplimiento de una serie de objetivos.
La persona se incorporará en un entorno de trabajo con excelente clima laboral y posibilidades de desarrollo profesional.
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